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第四十八章 组织部奇思妙想(第1页)

省委组织部。

组织二处的处长今天在办公室加班,因为部里的分管领导今天要听一下关于大学生驻村工作的汇报。

下午三点,他拿起整理好的资料,走向了领导的办公室。

领导一边翻看着资料,一边听着他的汇报,沉默不语。

直到听完,领导才开口道:「国成啊,情况不算好啊!

他点了点资料,「这些种子我们是撒下去了,但是没有开花没有结果,就不算成功啊!

处长连忙指着资料上的一处,「也有一些成果的,比如这个霍千里,在省级贫困村发掘出了药材种植的出路,对接锦城的医药公司,共建药材基地,发展订单农业,村企双赢,很不错。

「比如这个叫任雪的,利用贫困村的山水资源,正在筹备走旅游路线,已经初步洽谈好了一家旅游管理公司做方案。

「还有这个,叫楚远声的,也是在省级贫困村,组织了一次市区厂商到村上参观,在村上办了个小型展销会,一次性为村民平均增收数百元。

领导看着他,淡淡道:「这个霍千里也就算了,毕竟路子还算正,这个任雪和楚远声算怎麽回事?这种操作能持久吗?尤其是这个楚远声,这不是花钱买政绩是什麽?」

处长的脸恰到好处地一红,他当然知道内情,但他为什麽还要说出来挨着顿骂呢?

因为,就这一骂之后他就明白了,对这个事情,领导不光要面子,还想要里子。

领导不同的想法,他就要有不同的做法。

领导开口道:「我们一共派出了数十位干部,目前哪怕小有所成的都不足一手之数,实在是不好看啊!

我们需要想个办法了。

处长开口道:「这种事,外力是必要的,但确实没法长久,最关键的还是要提升他们的主观能动性。

领导抬头看了他一眼,处长心领神会地继续道:「他们参加我们这次派遣,既有心系贫苦大众,为人民服务的良苦用心,也有向组织展示才能,在更高舞台发光发热的愿望。

所以,我们可以想想能不能从这方面调动他们的主观能动性。

领导微微颔首,「想法很不错,但我们也不能乱了规矩,给予驻村大学生的政策优惠已经足够好了。

「领导说得是,这个还真是难办!

」处长叹了口气,话锋一转,「其实还有个问题也挺麻烦的。

领导还记得这帮大学生有个qq群吧?当时我们处里帮忙建的。

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