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（第2页）

“李路。”

郑东云抬了抬手做了一个阻挡的手势，他另一只手拿着文件，冷笑着说道，“我想问问，你这两天去哪里了？请假了吗？假条呢？”

杨鹏武接上话说，“你们保卫科这两天缺勤六人，其中包括副科长、队长、副队长，已经严重影响了保卫科的日常工作。”

郑东云心里很高兴，正在想办法给李路上点眼药呢，谁知道李路居然把枕送上门来了——足足缺勤了两天。

这要是放在平时，也算不了什么大事，但是在外方技术团队驻厂期间，全厂的考勤严格管理的这段时间，科室负责人无故缺勤两天，可就是大事情了。

那意味着两天之内科室是处于群龙无首状态的。

这么大一个工厂，安全保卫工作全压在保卫科身上，群龙无首的状态持续两天，那肯定是不行的。

“李副科长，跟我到厂办接受调查吧。”

郑东云憋着的一口气终于的在这句话里完全的泄了出去，做了那么多等了那么久，不就是为了像今天这样居高临下的让他面如死灰的跟自己走一趟吗！

郑东云等着看李路面如死灰的样子，在他的预估之中，这样的神色会很快出现在李路的脸上，然后他会觉得在部下面前丢了面子，然后会有羞愧的感觉，羞愧的情绪会直接体现在神情上面，于是，李路的表情会变得很丰富很难看。

简直快哉！

哈哈哈！

让你跟我抢女人，让你跟我装逼，让你天天收厂花和厂里漂亮单身小姑娘的情书，让你……

然而，郑东云等了很久却没有看到预想之中的那副神情，而依然是脸上挂着单单微笑毫不在意的神情。

他怎么会毫不在意？

难道他不怕厂里把他开除出去吗！

要知道，你李路只是职工而不是干部身份！

厂里那是说开除就能开除的，而不是像对待干部那样要报上级人事部门批准！

一般来说，干部是统一由干部管理局进行管理的，地方有地方的干部管理部门，军队有军队的干部管理部门。

厂里可以做主招手或者开除任何一名职工，但是无权招收或者开除干部，对处级以下的干部，厂里有任命权，处级以上的干部，连任命权都不在厂里，那得要是总厂。

李路为什么不是干部身份，因为他是退役军人，而且是士兵退役，但是转业待遇。

光明厂是军工厂啊，这里的干部可都是军队干部身份。

换言之，李路如果是以部队干部的身份转业到光明厂，没有疑问，他妥妥的就是军工企业干部身份。

之所以只是职工，是因为李路自始自终的四年服役期里，都不是军官身份。

在这样的情况下，你李路为什么会不在意呢？无故缺勤两天那可是要受严厉处分的！

事情的发展完全的不是郑东云想象的那样，当他看见李路笑呵呵的朝他走过来，他就意识到，事情的走向没有按照他希望的那个款式去发展……